83歲阿嬤董黃貴珠（右）即使中風行動不便，
，仍堅持完成學業。特教生周欣儀孝順又樂於幫助弱勢。 記者蔡容喬／攝影 分享 facebook 「雖然中風行動不便，
，但我下定決心要上學，
，而且要學會看報紙！」兒時因戰亂空襲中斷學業的董黃貴珠，
，83歲的她今年以全勤及優異成績從永芳國小補校畢業，
，連颱風、下雨都堅持上學，
，3年來阿嬤已會讀報紙，
，還會畫畫，
，作品累積近30本畫冊。市長陳菊稱讚貴珠阿嬤好學不倦的精神令人敬佩。高雄市教育局昨天舉辦首場各校「模範生」及「市長獎」畢業生與市長陳菊合影，高齡的董黃貴珠雖因中風行動不便，仍堅持完成3年永芳國小補校課程。貴珠阿嬤3年前丈夫病逝，她搬到兒子董承瑚家與兒子同住，決定到鄰近的永芳國小報名就讀夜補校。因阿嬤行動不便，一開始家人不看好，但阿嬤每天清晨到校運動，晚上再去學校上課，連颱風天、下大雨都堅持出門；3年下來阿嬤已會讀報紙，回家還天天畫畫，已累積近30本畫冊。「媽媽原本不太識字，生病後常坐著發呆，上學後媽媽整個人開朗許多！」董承瑚說，母親回家經常會談起和同學間的互動，變得談笑風生。補校校長鄭麗慧表示，許多同學因為要兼顧工作、家庭，每學年班上同學常從30多人下降至10幾人，貴珠阿嬤好學不倦的精神，相當難能可貴。仁武特殊教育學校畢業生周欣儀，領有中度智能障礙手冊，但是她在校熱心助人、愛運動，主動幫助行動不便的同學跑腿，當老師小幫手，在家更負責清掃工作，還幫父親做資源回收貼補家計。今年周欣儀獲全校200多名師生票選為模範生，目前已在麵包工廠工作，自食其力減輕家庭經濟負擔。她說，很開心能成為職場新鮮人。，
相信嗎？小時候你有沒有搬過家、不會說話的嬰兒是不是有受虐？這些事，
，專家從牙齒的牙輪全可追蹤知道。成大口醫所教授謝達斌表示，
，樹有樹輪、牙齒也有牙輪，
，過去利用一般電子顯微鏡就能看到牙輪，
，但以同步輻射Ｘ光顯微技術，
，甚至可以知道每天吃了什麼東西。牙齒除可做為刑事鑑定參考，
，還有更多人體密碼。牙齒是身體最堅硬部分，
，過去在許多刑事案件中，
，即使屍體腐爛，法醫仍可透過牙齒生長、磨損情況，研判牙齒主人年齡；再將牙齒形狀、大小、排列與病歷比對，即可確定身分。成大口腔醫學研究所與新竹同步輻射中心合作，利用同步輻射Ｘ光可以看到牙輪更微細的影像。謝達斌表示，從輻射影像的牙輪中，可看到孩童生長期間的營養變化，例如出生第一天有很明顯的色帶差異，應與嬰兒在母體內及出生後的代謝、營養方式有極大改變有關。如果嬰兒在成長過程中，生病或受虐，營養有了變化，從牙輪也可看出。環境與飲食的變化也會記錄在牙輪裡。謝達斌表示，從一個地方遷徙到另一處，喝的水不同，其中礦物質成分不一樣，在牙齒生長期裡就會永遠沉積在牙中。謝達斌表示，牙輪與樹輪不同的是，樹輪會一直增長，但牙輪長到牙齒成熟後就不再長，最早成熟的應該是大臼齒，大約六歲就長好，只能記錄六歲前的狀況；智齒的發育最慢，可以記錄的資料最多。，
統一超（2912）轉投資統一時代百貨今年八周年，
，總經理王寶銘昨（17）日表示，
，今年周年慶可望在促銷活動下，
，業績年成長3%；今年前八個月營收持平，
，不過9月估有2%至3%的成長。統一時代台北店周年慶將於10月4日登場，
，王寶銘說，
，今年行銷預算比去年增加一成，
，周年慶可望成長3%；統一時代百貨也搭上新零售風潮，
，積極數位布局，
，將首度與街口支付攜手搶攻周年慶市場，推出24%回饋搶市。統一超昨日股價收357元，上漲4.5元。 為了搶攻多元消費者，統一時代百貨周年慶將在夢廣場針對不同消費族群陸續推出體驗活動。，
王建民的前隊友張伯倫 (Joba Chamberlain)與摩斯 (Michael Morse)，
，今天都找到明年的新東家，
，投手張伯倫與老虎同意一年250萬美元合約，
，外野手摩斯與巨人簽下一年五百萬美元合約，
，包含激勵獎金，
，就等通過體檢。
老虎想要找一位短約且有經驗的牛棚投手，
，幫助年輕布局投手朗多(Bruce Rondon)，
，而最近四年在洋基都是專任牛棚的張伯倫，
，正是合適的人選，只是老虎要冒的風險是張伯倫經常受傷的不良紀錄。
至於從2010年到2012年效力國民的摩斯，今年轉戰水手與金鶯兩隊，受到身體傷勢不斷，只出賽88場，送出13發全壘打與27分打點，在金鶯季末的最後十場出賽，沒有出現任何的安打，單季打擊率為2成15。
高風險也是評估摩斯的主要考量，一位前隊友就說，他可能會缺席很多比賽，也有可能為球隊敲出28轟，但他是值得球隊冒風險爭取的球員。，
行動裝置盛行催生雲端產業蓬勃發展，
，國外包括Google、Microsoft、Apple、Dell等，
，以及國內廠商伺服器英業達（2356）、廣達（2382）、神達（3706），
，以及電源供應器台達電（2308）相關概念股廠商，
，具長期成長題材，
，投資人可利用回檔時，
，利用權證布局。
隨相關技術、協定發展成熟，
，2014年起雲端相關產業進入穩定成長期。根據資策會預估，各雲端次產業中伺服器市場仍最受注目，明年全球高中低階伺服器市場達510億美元，年成長率4.6%，全球儲存設備包含硬碟機、SAN、NAS等市場規模則達346億美元，年成長率超過12%。
雲端大部分商機將落在軟體服務，不過台灣擅長的硬體代工產業仍有機會。知名雲端運算架構商VMware推出整機式伺服器解決方案。第一波認證通過夥伴包含戴爾、EMC等硬體供應商，廣達則以旗下自有品牌雲達科技新產品切入認證，預料近期可完成，目標是加入全球500大企業的跨平台應用。廣達多角化經營漸有成效，8月營收創今年新高，曾在法說表示，雲端及伺服器業務將逐季成長。
英業達原本就是台灣伺服器代工龍頭，8月營收下探今年低點，挾著全球出貨量市占率20%優勢，未來將藉多元產品如雲端相關來突圍，公司表示今年台灣雲端解決方案整廠輸出目標打進五大區域，除了日本外，新加坡也可望開始進行，接下來是中國大陸、美國、東南亞，目前中國大陸也已經簽訂兩個協議，明年還將於台灣舉行雲端技術論壇，展現企圖心。，
圖／徐其萬提供 分享 facebook 大園區海口里瓦窯溝區域排水靠近國際路亞通客運站後方，
，昨天出現魚群暴斃，
，市議員徐其萬與桃園區漁會理事長鄭芳銘和環保局等多人實勘與追查，
，確認為畜牧場排放廢水汙染，
，除依法開單告發，
，並要求業者立即移除塑膠管和停止排放廢水。，
，，
，
，
本土團購大廠GOMAJI（夠麻吉）（8472）昨（26）日宣布策略長涂孟郊辭職。涂孟郊是GOMAJI的創辦團隊之一兼策略長，
，GOMAJI表示，
，涂因個人生涯規劃而請辭。GOMAJI是本土第一大團購網站，
，近年來開始轉型，
，2014年底開始朝向行動支付發展，
，推出GOMAJI Pay服務，
，但不僅做電子票券與金流服務，
，還希望為餐廳業者經營客戶忠誠度、管理會員系統。GOMAJI執行長吳怡霖表示，餐飲業市場很大，過去4年主攻團購優惠券，透過折扣促銷主要是幫餐廳招新客、降低店家的閒置資源。但團購有「天花板」，成熟店家不會希望持續促銷、淪為價格戰，因此要為發展中的餐廳「留客」，是更重要的商機。GOMAJI去年營收超過6億元，比前年5.91億元成長，而去年前三季每股稅後純益4.1元，已逼近2014年全年的4.36元。法人估計，該公司去年每股稅後純益可望優於前年。GOMAJI去年11月行動支付業績已突破1，200萬元，較去年初成長10倍；每周使用次數達6，600次，交易金額約300萬元，顯示其行動支付拓展策略方面已開始出現成效。GOMAJI計畫2017年推動餐廳支付系統與會員管理費，先以台北市為主，並增加對會員的促銷資訊推播。，
本季氣勢如虹的台啤隊，
，今天克服半場雙位數的落後，
，靠著雙洋將巴克利、塞瑟夫合攻49分，
，加上蔣淯安也挹注13分，
，以81：76逆轉擊敗台銀隊，
，收下追平隊史最長的8連勝，
，也將開季連勝紀錄繼續向上堆高。首節台啤還取得2分領先，
，不過卻在第二節中段出現亂流，
，遭台銀打出一波15：1的攻勢逆轉，半場打完反倒陷入11分的落後。「台銀打了出色的攻防，導致我們上半場出現過多失誤，中場提醒球員要有更多耐心，下半場降低失誤也將攻擊節奏轉移到我們。」台啤主帥周俊三說。 經過教練中場的提醒，台啤第三節展開反撲，靠著巴克利單節獨拿12分，搭配塞瑟夫的10分，台啤成功打出30：14的攻勢反超，最終就以5分差取勝，續寫連勝紀錄。台啤在上一場擊敗九太科技後，寫下7連勝改寫隊史開季最長連勝紀錄，今天再逆轉台銀也將紀錄向上堆高，同時也追平第八季隊史最長連勝紀錄。「滿幸運我都能碰到這麼多優秀球員，8連勝對我們是鼓舞，前幾季我們都有碰到低潮，但也從各隊學習到很多打法。」儘管球隊連勝不止，但周俊三認為，台啤要成為A級球隊還有很長的路要走，「要學習的還有很多。」隊長蔣淯安則認為，每一位球員都是為比賽一場一場去做準備，因此不會特別去在意幾連勝，把連勝數字看得很重，同時他也表示，巴克利的加入也帶給球隊很大的幫助；雖然球權可能因此減少，但小安說：「在球隊贏的狀態，不會去在乎個人數據，因為總冠軍比個人獎更重要。」台啤隊靠著巴克利（中）繳出「雙十」成績領軍，收下追平隊史最長的8連勝。圖／中華籃球協會提供 分享 facebook 台啤隊蔣淯安（中）得到13分、5籃板。圖／中華籃球協會提供 分享 facebook，
台北市長柯文哲到寧夏夜市掃街。 圖／聯合報系資料照片 分享 facebook 柯文哲已經從「新政治」與「白色力量」的假象中跌落神壇。「新政治」，
，自然是相對於「舊政治」而來的。而「舊政治」就是被藍綠把持的政治，
，只看黨派利益，
，不看民眾利益。柯文哲的興起，
，正是民眾對藍綠失望的氣氛下，
，營造出的「白色力量」。 然而，
，白色力量不是真的白。柯文哲過去與綠營合作，
，才能選贏國民黨連勝文，
，但選上後就如脫韁野馬，
，不受民進黨控制，搞得綠白分家；為了彌補損失，他需要藍營選票，所以大講兩岸一家親、婦聯會過去的事情不要計較，但又怕失去更多綠營選民奧援，最後還是道歉，弄得裡外不是人，沒有人看得清楚到底他確切主張的價值是什麼。新政治也不新。與柯文哲站在一起的那些人，其實也都是舊政治下的產物。為了選票考量，柯文哲立場反覆、搖擺不定，試圖遊走於藍綠之間。他號稱是白色，卻仍然要依靠藍或綠的支持。新政治不是不藍不綠，無法破除藍綠，而是為選票而有藍有綠。他的目標，是為了選票極大化，這實際上仍不脫「舊政治」的窠臼。從柯文哲競選總幹事小野力挺陳其邁、柯文哲太太陳珮琪到台中與林佳龍一起看花博，甚至柯文哲的媽媽也說全力支持蔡英文連任，看起來這一次柯文哲似乎選擇擺到綠營這一邊。柯文哲既不是「新政治」，所謂的「白色力量」其實也還是「藍綠力量」，現在甚至是偏向「綠色力量」。跌落神壇的柯文哲，已被祛魅。，
軟銀副社長艾若拉（左）21日意外宣布將辭職，
，右為社長孫正義。 路透 分享 facebook 軟體銀行社長孫正義欽點為接班人的副社長艾若拉（Nikesh Arora），
，21日意外宣布將辭去副社長一職，
，追求不同的人生道路。同日，
，軟銀也宣布將出售芬蘭遊戲開發商Supercell的股權給騰訊。艾若拉不到兩年前從Google被挖角到軟銀，
，軟銀給他的薪酬堪稱全球前幾高：2014-15年度時總薪酬達166億日圓，
，2015-16年度為80.4億日圓。但這也讓他承受不少股東的壓力。孫正義21日澄清，
，艾若拉的離去與股東對他的批評沒有關係。艾若拉下台後將轉任軟銀的顧問。但艾若拉接受金融時報採訪時透露，
，他之所以決定辭職，是因為孫正義說明年不會交出經營權；孫正義曾誓言要在60歲時交棒，但最近幾周卻又改變心意。艾若拉說，「我想，最好現在就解決這件事。未來五年間，這家公司沒有同時容得下我們兩個的空間。」孫正義在聲明中確實表示，他想在「至少未來五至十年間」繼續擔任集團執行長，以讓收購來的美國電信Sprint變得更強大，「我曾想過在60歲把執行長的棒子交給其他人，但我現在覺得，自己可能還有點太年輕，還有精力繼續下去。」艾若拉的離去可能會對軟銀向全球拓展的願景造成衝擊。艾若拉2014年加入軟銀，並於去年6月升任總裁。自那時起，艾若拉也開始在軟銀內部打造自己的投資事業，花了近40億美元投資新創公司，希望找到有突破性技術、能在未來成為軟銀成長動力的公司。儘管過去幾十年來，軟銀已投資多家新創公司，但這項業務卻在近幾年逐漸縮減，而艾若拉不僅喚醒了軟銀先前的冒險動力，甚至還為其注入更多野心。，
