法新社報導,
茶葉代工
,土耳其檢察官阿卡斯26日說,
清潔公司高雄
,有人阻止他擴大調查一項觸及政府核心的貪腐案,
微創植牙
,他宣稱施壓的對象來自司法部門。阿卡斯在聲明中說:「我的所有同事及社會大眾應該知道,
中部財神廟
,擔任檢察官的我已被擋下,
國民服飾
,無法積極展開調查。」,
中醫診所
,,
系統家具價格
,
南投觀光產業聯盟昨天結合國姓、埔里和魚池等三地區的觀光業者,
,遊客只要憑「漫步水沙連觀光地圖」,
,就能享受這三個地區,
,超過60家以上商家的優惠,
,希望豐富有趣的旅遊規劃,
,能吸引更多遊客。
大埔里地區觀光發展協會總幹事朱柏勳說,
,像是18度c巧克力店,
,可能會買大盒送小盒,或是到日月潭搭遊艇提供優惠折扣,讓遊客拿著地圖四處享受優惠,也能拉長遊客遊玩時間,真正的「漫步在水沙連」。
朱柏勳說,遊客只要在標記「漫步水沙連」地圖上的商家,無論是民宿、餐廳或伴手禮業者,都有各種不同的優惠。
南投縣觀光產業聯盟協會理事長李吉田說,活動從27日到12月31 日,大埔里地區都有活動,例如埔里仁愛公園,周六晚上都有埔里仁愛公園都有創意指紋市集,或是在國姓鄉梅庄度假中心,也有熱情的森巴舞表演。
「漫步水沙連」旅遊地圖可在魚池、埔里和國姓等鄉鎮商家領取,詳情請洽0937299601,朱總幹事。,
F-麗豐(4137)昨(5)日舉行法說會,
,董事長陳碧華表示,
,明年拓展重點在大陸二、三線城市,
,並將切入「第二品牌」,
,繼續營造優質美容產品定位。法人估,
,公司今年每股稅後純益(EPS)將衝9元,
,明年可望賺逾一個股本。
F-麗豐(即克麗緹娜)將於本月27日掛牌上市,
,陳碧華指出,
,集團在中國大陸近30個省、330個城市,
,擁有超過3,000家加盟店,展望未來三年新增拓點重點將放在二、三線城市,明年起將切入第二品牌,開啟「多管道、多品牌」銷售模式。
F-麗豐為大陸回台第一上市企業,目前上市承銷價格尚未訂定,法人預估可能落在160到180元間,由於公司今、明兩年營收都能維持15%成長,且明年獲利將超過一個資本額,因此市場大多認為該價格帶的本益比尚稱合理。
據悉,F-麗豐上市資本額將來到7.6億,營運主體為美容品牌的克麗緹娜,公司去年稅後純益約5.9億元,EPS為8.84元,今年上半年EPS則為4.62元。,
高雄縣市合併、台南縣市合併、台中縣市合併、台北縣升格,
,加上行政院組織改造效應,
,近幾年高普考錄取職缺數屢創新高,
,單是去年民國101年高普考就錄取6025名。但考選部官員評估,
,縣市升格、組改的人事需用高峰期已過,
,今年102年的高普考職缺,
,應該會減少,
,具體的職缺數字正由行政院人事行政總處及銓敘部整理,將由考試院院會討論後確定。
近幾年受到縣市合併升格影響,加上政府組織改造,政府高普考的公務員錄取員額,多有所增加,但比起報考人數超過萬人,仍有很大落差。銓敘部表示,到101年12月底止,全國公務員共34萬3861人,是近八年來最高,但較100年度相比,僅微幅增加538人,變動不大,行政院政府組織改造尚未全部完成,相關公務員人事職缺的變動影響,仍有待觀察。
公務人員高普考每年吸引超過15萬人次報考,近幾年在報名人數與錄取名額都創紀錄,去年政府部門開缺4581人,再加上考試院核定備取1444名,總計共錄取6025名,創17年來新高紀錄,考選部官員表示,今年高普考職缺會較往年少一些。
考選部官員認為,五都升格、組織改造的人事需用高峰期已過,高普考職缺會少一些,但應該不至於一下子大減。從去年底展開的公務員退休制度改革,也是影響高普考職缺開缺的變數,若退撫制度改革引發搶退潮,職缺數額也有可能再提高。不過,考試院幕僚認為,搶退潮應該不如預期嚴重。
102年高普考7月5日到7月9日舉行,考選部指出,各類科缺額目前正由分發機關向行政院人事行政總處及銓敘部查報中,待查缺作業完成後,提報考試院審議後公告,讓應考人及早做準備。預計2月下旬,農曆春節過後,今年度的高普考職缺額會有比較明確的數字。
【記者甘芝萁/台北報導】
近年來高普考錄取人數大增,但經濟不景氣,報考人數大增,錄取率未明顯提升。考選部評估,因縣市合併升格、行政院組織改造的用人高峰期已過,今年高普考職缺,可能不若往年。錄取率是否可能變化?考選部表示,公務員退撫制度改革雖可能影響民眾報考意願,但整體影響應不大,如果錄取員額沒有增加,錄取率還是不會提高太多,公職考試仍然是一道窄門。
民國102年初登場的公務員初等考試,報考人數比101年少近3000人,3月底就要舉行的關務、稅務、移民行政人員等六合一特種考試,考選部原本預估報名人數可達四萬人,考生報名截止後,只有1萬9000多人,比預期少了兩萬人,也比去年報考3萬多名考生,足足少了一 萬多人。,
雖然過去1周港股走勢先受壓,
,但隨著市場氣氛改善,
,港股亦跟隨反彈且日均成交額進一步改善。恆指及國企指數全周分別微升0.4%及0.2%,
,分別收報22,
,880點及11,
,344點。紅籌指數則受部份公用股及內房股帶動升1.2%,
,收報4,
,588點。部份資源股及零售股走勢受壓,
,令工商分類指數跌0.2%。金融分類指數、地產分類指數及公用分類指數分別升0.7%、1.1%及0.7%。
建材股、水泥股及內房股走勢改善。中國建材、海螺水泥及華潤水泥分別升4.6%、4.2%及3.0%。傳萬科獲利優於預期,
,帶動內房股走勢改善。中國海外、方興地產及華潤置地分別升3.5%、3.4%及2.0%。將於下周納入恆生指數的聯想集團股價亦升5.7%。
恆指由高位回吐後,港股整個2月份進入調整走勢,令恆指在日線圖上出現了短期的下降走勢,雖然該下降走勢的形成時間並非太長,阻力未必太過大,不過,恆指已經跌穿自去年9月形成的上升走勢底部。
恆指由2月初的高位23,944點水平回落,形成下跌走勢,本來要跌返22,084點才會出現技術見底,不過,以周四港股的反彈力度相對強的情況來看,或反映出市場已把周四全日低位22,445點當作這次回落的底部。不過,恆指仍未能向上升破自高位23,944點開始形成的下降阻力位,仍未能斷言恆指已完成調整。
由於外圍仍然有較多的不明朗因素,投資者仍然較為審慎,令恆指作出較明顯上升後便隨即作出回吐,短期的走勢仍受制於下降走勢頂部以及多條主要移動平均線。
預期恆指未來1周仍然會維持反覆的走勢,暫時主要阻力會在23,400點,若指數能向上升破23,400點的阻力位的話,相信有機會重返2月初的23,944點高位。未來1周恆指會在22,450點至23,400點之間徘徊。
(作者是香港京華山一國際研究部主管),
老虎隊投手薛則開季至今無敵手,
,昨天再率隊5:2擊敗光芒隊,
,拿到個人本季第8勝、也是8連勝,
,本季連續12場先發不敗。
薛則昨天投7局、100球、被擊出4支安打、失1分,
,另投出9次三振、兩次保送,
,第8勝到手,
,在美聯和紅襪隊巴克霍茲並列勝投王。
這場比賽,
,薛則對自己的控球表現很滿意,尤其是速球,「可以投到自己想要的位置,」他說:「變化球也很穩定,拉長了投球局數。」
薛則今年先發12場比賽,投出8場優質比賽,除了本身表現夠穩定之外,隊友能適時提供火力支援,也是連勝的關鍵。
4月25日薛則對皇家隊先發投5局、失5分,但此戰老虎仍以7:5贏球;5月11日對印地安人隊投8局、失4分,隊友幫忙打回10分,個人第5勝入袋。,
自稱是「老國民黨員」的前省議員童福來、前國代林欽濃等人,
,昨天舉行記者會喊出「棄胡救黨」,
,要求台中市長胡志強知所進退、黨部應另舉賢才;和童福來同為原台中縣紅派的豐原區長張瀞分則跳出替胡說話,
,指「國民黨不是這幾個人就能代表」。
這場記者會刻意選在原台中縣的豐原舉行,
,胡志強昨天剛好也到豐原參加客家社團座談會,
,他說:「講原台中縣被邊緣化、我做市長太久的論調很多,
,我不再答覆。」他強調自己努力建設就好,
,謝謝眾人指教。
爭取國民黨提名參選台中市長的立委紀國棟昨天聞訊也趕到記者會場,
,但被眾人請出場外;童福來說:「我們沒特定支持對象,
,不要來模糊焦點。」紀隨後又趕往客家社團座談會,送胡志強一束寫著「薪火相傳」的花束,胡笑笑接受,還稱讚紀是正派的人。
國民黨台中市黨部昨天發出聲明,表示初選機制已啟動,會依提名辦法公平、公正、公開選出代表藍營的參選人。
除了童福來、林欽濃,昨天還有前外埔鄉代會主席黃世奇、前霧峰鄉長曾瑞昌等卅多名國民黨資深黨員出席記者會,他們聲稱要串連組成「山海屯發展團結大聯盟」。
林欽濃說,胡志強當十三年市長已足夠,能做的建設都做了,該換人。童福來表示,基層有不少「不可能再投胡」的聲音,反彈聲浪大,他們並無特定支持對象,只怕藍營大意失江山,中央黨部應另找菁英出馬,才有贏的機會。
但一名被動員來參加記者會的何姓黨員則說:「胡志強真得做太久,但如果黨真的提名他,大家還是會含淚投票!」,
國防部副部長楊念祖接任國防部長,
,國防人事更迭,
,其目的是要推動軍中事務改革與精進。但外人不知的是,
,國防部長高華柱雖然基於政治責任下台,
,部長進退之間,
,軍方內部仍有人要拉其他人一起下馬,
,或是藉機拉抬某人,
,馬英九總統身為三軍統帥,
,除了推動國防事務興革,
,還要把軍中派系風氣革除,才能有團結的部隊。
過去推動軍事現代化過程中,曾經提到部隊訓練必須是,一舉足則萬足齊發,一舉槍則萬槍同聲,行若奔濤,立如植木。這個道理到今天仍然適用,這也說明軍隊這個社會組織,與一般組織不同的特殊性質,不能用一般標準看待。否則紀律無以維繫,命令不能貫徹。
陸軍下士洪仲丘案牽涉到國防部新頒命令,基層部隊不知,或是明知故犯,造成洪枉入禁閉室,這就是命令貫徹的缺失,陸軍六軍團以下各旅,可能都有疏失。高華柱治軍號稱有2KT原子彈頭爆炸的威力,但是關於通資安全新命令,基層連隊卻不遵守,評議士官關禁閉過程,也沒有依照法定程序,這就是命令貫徹的疏失。
軍方面對洪案過程,處理不周延處甚多,尤以國防部與陸軍不能共同面對問題,反有人藉機進行人事爭鬥,欲除某人而後快,卻讓危機擴大,人民質疑升高,結果高華柱以辭職負責,這可能是當初始料未及。高出訪國外期間,部分長官每日主持輿情會報,不能妥處狀況,將疏失責任歸責陸軍,卻又箝制陸軍對外說明,最後只讓國防部平白承受壓力,因為民間不會區分你是國防部,或者是部隊。
李翔宙接任陸軍司令,沒有自己人馬,陸軍遭逢變故,內部離心離德,幕僚不思如何化解外界疑慮,卻找立法院、監察院提供資料,只為了希望透過民代壓力,讓李去職,自己支持的某上將長官可以接掌陸軍,有人甚至得意洋洋說,某某上將若能接任司令,他就是辦公室主任。
外界看似順理成章的人事更迭,幕後紛擾不堪。高華柱去職前,部內仍希望一次更動其他人馬,看在高層眼裡,恐怕是最後確定採用文人接部長的一個重要考量,軍方內部各擁其主的積習,應該早日革除,文人部長雖不一定稱職,但少有人事包袱,推動改革或可更能往前。,