美薪資、勞參率 牽動升息

美國就業人口的增幅已從過冷變成過熱、再到剛剛好。現在市場的焦點已轉為包含薪資及勞動參與率在內的其他數據,

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,是否也回溫。美國就業人口的增幅已從過冷到過熱、再到剛剛好。市場目前都在關注,

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,美國包含薪資及勞動參與率在內的其他勞動市場數據是否也將出現反彈。 法新社 分享 facebook 美國勞工部8月非農就業人口增加15.1萬人,

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,這種增幅足以跟得上勞動力的擴張幅度,

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,而且綽綽有餘。美國6、7月就業人口平均新增27.3萬人,

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,5月增幅曾意外銳減至2.4萬人。不過,8月平均時薪僅較上個月增加0.1%,漲幅是3月來最低。此外,因經濟因素而選擇兼職的人數已增加,而8月的勞動參與率則與7月相同。8月的數據好壞參半,導致分析師一方面為勞動市場走強而喝彩,另一方面卻認為勞動市場中仍然存在一些不利因素,這些因素在上一輪經濟衰退結束後的這七年間,仍不斷抑制美國經濟成長。正當聯準會(Fed)還在考慮這個月要不要升息,市場普遍預期,現在仍須看企盼許久的加薪以及兼職人員減少的情況會否出現。富國證券(Wells Fargo)首席經濟學家席爾維亞說:「對我來說最重要的數據是薪資漲幅…如果我真的要把經濟復甦的範圍擴大,讓更多民眾分享這個成長的果實,我認為第二重要的(數據),會是勞動參與率和就業率出現漲幅。」席爾維亞指出,雖然美國目前的勞動市場結構會拉低就業人口的增幅,但在一個月間增加15萬個工作機會,「其實是非常漂亮的數字」。就業報告中的其他數據則較預期疲軟,其中平均時薪僅較去年增加2.4%,而每周工作時間則較上個月少6分鐘至34.3個小時,低於經濟學家預估的34.5個小時。美國就業市場指標 圖/經濟日報提供 分享 facebook,

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