每日新聞報導，
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，日本工會在今年春天的加薪談判中將更積極爭取自身權益。豐田汽車工會考慮要求公司發放平均235萬日圓的年度紅利，
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，電機工會也考慮提議五年來首度提高基本薪資。
日本工會為爭取工作條件改善，
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，每年春天都會發動所謂的「春鬥」（shunto）。今年有60萬名工會會員的「電機連合」決定要求將工程師月薪提高4，
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，000日圓以上，
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，是2009年至今首次要求加薪。
此外，
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，有6.3萬名工會會員的豐田汽車員工聯盟，預計將在2月6日決議，要求公司發放相當於6.8個月薪資的紅利，比前一年高出30萬日圓，同時要求薪資平均提高4，000日圓。
電機工會主要由電子設備製造商組成，是日本最大工會聯盟「日本勞動組合總連合會」（又名連合）的主要成員。電機連合已經決定，18歲員工的最低薪資應該提高3，000日圓，增至15.8萬日圓。
工會主席有野庄司說：「提高基本薪資是春鬥談判的必要內容。否則很難為日本經濟的惡性循環帶來正面貢獻。」
去年電機連合僅要求維持現有薪資，讓每個勞工依年資加薪，不至於使該產業的總勞動成本增加。，