冼姓婦人工作15年自請離職，
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，發現自己符合退休條件，
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，請公司支付退休金；資方認為她辭職不可再申請退休。台北地院認為，
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，退休金請求權自離職起5年內可行使，
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，判資方須付61萬5000元。
58歲冼姓婦人原在台北市某貿易公司工作，
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，去年5月因健康因素自請離職，
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，2個月後發現自己符合請領退休金條件。
冼姓婦人到公司請求給付退休金，
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，公司未理會；2周後她向勞工局申訴，
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，公司認為她當時是辭職，
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，拒絕給錢。
冼婦委託法扶律師打官司，主張退休金是「延期後付」的工資，勞工有請求權，不因終止僱傭契約受影響。
法院認為冼姓婦人辭職時已符合勞基法規定的自請退休的要件；她當時雖沒明確提退休，但退休金請求權可在5年內行使，判資方敗訴。，