不一樣的勞權課 新北擴大推動

有女高中生上完勞動權益課後,

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,帶著卡片、零食為美麗華工會加油打氣。 圖/美麗華工會提供 分享 facebook 今天這堂課完全不一樣」。新北市美麗華球場勞資糾紛,

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,上月出現長達12天罷工期後,

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,有高中生帶著卡片、零食為工會成員加油打氣。新北勞工局指出,

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,新北推動「高中、職勞動權益課程」已邁入第5年,

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,就是為了讓學生在就學期間具備勞動條件和工會的基本知識。美麗華高爾夫球場上月資遣18名員工,

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,其中15人是工會會員。工會認為資方惡意資遣、打壓工會,

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,1月19日發起罷工,

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,勞資雙方上月30日協商到深夜才達成共識,

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,暫緩罷工,但罷工期間4名會員不堪沒收入,接收資遣條件。美麗華工會理事指出,有高中女生昨天帶著卡片到場加油打氣,卡片裡寫到台灣勞資雙方勞工一直屬於弱勢,只是資方能影響的實在太大,「工會行動是值得表揚的」。新北勞工局說,過去課程聚集在工資工時的「個體勞動」,今年加入「集體勞動」課程,下學期將在新北的高職與綜高加課,期許學生未來不論是雇主或是勞工,都具備完整勞動意識,未來並希望能擴及到普通高中。勞工局說,台灣工會覆蓋率過低,今年新增集體勞權課程介紹勞動法賦予工人的團結權、協商權及爭議權,並將原先兩堂課增加到4堂課,讓學生未來進入職場,能夠運用工會或勞資會議,保護自己的勞動權益。,

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